不开公积金账户被罚(不开公积金账户罚款)

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未在30日内开立单位公积金账户原因

法律分析:因个人辞职、单位破产等原因,个人或单位应到当地住房公积金管理中心办理停缴、缓缴、账户封存申报手续,待恢复正常缴交为止,个人账户冻结。

第四,公司不缴纳公积金是违法的。新设单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金存款登记,并到受托银行办理住房公积金账户开立手续。其职工自登记之日起20日内持住房公积金管理中心审核文件。

员工停薪留职或员工与单位同意保留社保关系。(7)职工因其他情况中断工资收入,本人申请的。有上述七种原因之一的,单位应当在规定时间内为其职工办理住房公积金账户封存手续。

单位录用职工,必须自正式录用之日起三十日内,向所在地县级以上管理中心办理职工住房公积金帐户的设立或者转移手续。

职工与原单位终止劳动关系后尚无新单位就业的,原单位应自劳动关系终止之日起30日内,将住房公积金账户转入中心托管专户管理。

北京不为职工开公积金账户罚5万是怎么回事?

单位不办理住房公积金缴存登记,且经北京住房公积金管理中心责令限期办理仍逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。

凤凰网房产讯 近日,北京住房公积金管理中心印发《北京住房公积金管理中心行政处罚裁量基准》的通知,通知明确单位违反《条例》规定,不办理住房公积金缴存登记的最高可罚5万元。

依据《住房公积金管理条例》第三十七条违反本条例的规定,单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。

企业不交公积金违法,会处1万元以上5万元以下的罚款。

公司不开公积金账户可以吗

1、单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理核心责令限期办理;逾期不办理的,处一万元以上五万元以下的罚款。

2、但其实,公司不缴公积金是违法的。用人单位如果不办理公积金登记,或者不为员工设公积金账户,不缴纳公积金的,住房公积金相关管理部门可以依法责令限期办理,超过日期不办理的,可以依法进行罚款,罚款数额在一万到五万之间。

3、但其实,公司不缴公积金是违法的。我国《住房公积金管理条例》里面有多条规定对于公积金的缴纳给出了明确的示意,每条都规定公司应当每月给员工缴纳公积金,公司应当设立企业公积金账户,同时要对公积金进行合法的缴存登记。

4、不可以。根据相关规定,企业常年不经营,无员工薪资支持,只做法人零申报这种情况的企业,是可以不开公积金账户的。

5、公司缴纳公积金是不需要个人去***的,是公司的人力行政(也就是经办人)去办理。

The End

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